Im Gegensatz zu herkömmlichen Jobsuchmaschinen, die ihre
Angebote nur über Stellenbörsen im Internet
zusammenstellen, findet iCjobs die Stellen vor allem
dort, wo sie angeboten werden: direkt auf den Websites
der Unternehmen. Durch diese innovative Suchstrategie
sind die Stellenangebote viel aktueller und enthalten
auch solche Jobs, die in Stellenbörsen aus Kostengründen
nicht angeboten werden. Verschwindet eine Stelle von der
Website des Unternehmens, dann wird sie auch bei iCjobs
nicht mehr gelistet. "iCjobs sieht mehr, aktuellere und
andere Stellenangebote als herkömmliche
Jobsuchmaschinen. Bei uns haben Jobsuchende wesentlich
bessere Chancen, eine passende offene Stelle zu finden.
Deswegen steht unser Produktname für I see jobs",
bilanziert Torsten Heissler, Vorstand von iCjobs.de.
Der Sprung an die Spitze der Jobsuchmaschinen gelang
iCjobs mit der Ausdehnung der Suche: Seit diesem Jahr
werden zusätzlich auch Stellenangebote jener Jobbörsen
erfasst, die den hohen Anforderungen von iCjobs
hinsichtlich der Aktualität und Datenqualität genügen.
"Mit unserer neuen Strategie konnten wir die Zahl der
Stellenangebote enorm steigern, ohne Abstriche bei der
Qualität zu machen. Damit bilden wir den
Online-Stellenmarkt in Deutschland, der Schweiz und
Österreich komplett ab und sind der zentrale Anlaufpunkt
für Jobsuchende. Dass unser Service offensichtlich auch
den Jobsuchenden gefällt, zeigen die stark steigenden
Userzahlen", so Heissler.
iCjobs - der Name steht für "I see jobs" - (www.icjobs.de)
ist die nach eigenen Angaben größte Jobsuchmaschine
Deutschlands. Der für Jobsuchende kostenlose Service,
zweiter Sieger beim Businessplanwettbewerb des
F.A.Z.-Instituts, erkennt Stellenangebote im Internet
automatisch. Der "iCcrawler", so der Name des
einzigartigen semantischen Analysesystems von iCjobs,
sorgt für eine deutlich höhere Aktualität im Vergleich
zu herkömmlichen Suchmaschinen. Besetzte Stellen, die
von den Unternehmensseiten verschwinden, werden auch bei
iCjobs nicht mehr gelistet. Auch für Unternehmen ist der
Basisservice kostenlos, für beste Platzierungen und
Sonderdienstleistungen, im Sinne des Employer-Branding,
stehen Mehrwertservices zur Verfügung.
Weitere Informationen: Intelligence Competence Center
AG, Bettinastraße 25 a, 60325 Frankfurt am Main, Tel.
069 / 7706199-0, Fax 069 / 7706199-79
Web: www.iccenter.net, Jobsuche:
www.icjobs.de, E-Mail:
presse@iccenter.net
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