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Gegen Fachkräftemangel – für Innovationskraft

SAP Deutschland wird Partner von Erfahrung Deutschland – IT-Unternehmen engagiert sich für Bewahrung von hoch qualifiziertem Expertenwissen

[Crosswater Systems]

Mannheim, Juli 2007 – Der deutschen Wirtschaft fehlt es immer drastischer an gut ausgebildeten Fachkräften. Laut DIHK könnten allein in diesem Jahr rund 450.000 neue Jobs entstehen, doch die dringend benötigten Experten sind derzeit auf dem 1. Arbeitsmarkt nur schwer zu finden – Tendenz steigend. Um diesem Misstand aktiv entgegen zu treten, unterstützt jetzt die SAP Deutschland den Einsatz von hoch qualifizierten Fach- und Führungskräften im Ruhestand: Der weltweit führende Hersteller von Unternehmenssoftware wird neuer Partner der Initiative Erfahrung Deutschland.

Steffen Haas

Steffen Haas

Erfahrung Deutschland sammelt und offeriert in seinem Expertenpool das Wissen und die langjährigen Erfahrungen ehemaliger Fach- und Führungskräfte im Ruhestand, darunter viele ehemalige Arbeitnehmer, die in den Jahren wirtschaftlicher Stagnation von Unternehmen in den Vorruhestand geschickt wurden. So stehen der deutschen Wirtschaft über das Internetportal www.erfahrung-deutschland.de inzwischen mehr als 5000 hochkarätige Experten aus allen Bereichen und Funktionen als sogenannte „Silver Workers“ für zeitlich befristete Projekte oder beratende Tätigkeiten zur Verfügung.

Die Walldorfer SAP unterstützt ab sofort das Vorhaben: „Die Idee von Erfahrung Deutschland, wertvolles Expertenwissen und den großen Erfahrungsschatz jederzeit problemlos nutzen zu können, begeistert nicht nur uns, sondern auch unsere Kunden, von denen viele aus dem mittelständischen Bereich kommen. Denn gerade diese spüren die Knappheit am Arbeitsmarkt besonders stark“, so SAP-Personalchef Michael Hillerbrand. „Als zukunftsorientierter Partner der Initiative möchten wir unseren Teil dazu beitragen, hoch qualifiziertes Erfahrungswissen zu bewahren, um so die Innovationskraft von Unternehmen in Deutschland weiter zu stärken.“

„Wir freuen uns sehr, mit der SAP einen starken Partner aus dem IT-Bereich bei uns zu haben“, so Steffen Haas, Geschäftsführer von Erfahrung Deutschland. „Das Engagement des Walldorfer Unternehmens trägt in hohem Maße dazu bei, die Wettbewerbsfähigkeit am Standort Deutschland nachhaltig zu sichern.“

Die Initiative «Erfahrung Deutschland» vermittelt wertvolles Erfahrungswissen von Fach- und Führungskräften im Ruhestand zurück in die Wirtschaft. Seit März 2006 bietet sie dazu Experten und Unternehmen deutschlandweit die erste und einzige online gestützte Vermittlungsplattform: Mit über 5.000 eingetragenen Experten beinhaltet die Datenbank kumuliert rund 192.680 Jahre Führungserfahrung aus unterschiedlichen Bereichen und Funktionen. Unterstützung findet die Initiative bei zahlreichen Großunternehmen aus der Wirtschaft – Partner von «Erfahrung Deutschland» sind u. a. die Commerzbank AG, die Pfizer Deutschland GmbH, die HypoVereinsbank AG, die RWE AG, die Otto Group und die SAP Deutschland.

Pressekontakt:

Steffen Haas
ED Erfahrung Deutschland GmbH
Dynamostraße 13
68165 Mannheim
Tel.: 0621-43 85 51 95
Mobile: 0172-6 31 50 56

+++ Ein Presse-Service von Crosswater Systems Ltd. zu den Themengebieten e-Recruiting, Jobbörsen, Arbeitsmarkt, Personaldienstleistungen, Human Resources Management. Die in den Firmen-Pressemitteilungen vertretenen Meinungen müssen nicht notwendigerweise mit der Redaktion von Crosswater Systems übereinstimmen +++
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