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Employer Selling - Vorstellungsgespräche sind Verkaufsgespräche – in beide Richtungen

[Crosswater Systems] Recklinghausen, 27.03.2007. Ein halbes Jahr nach Gründung erweitert der Dienstleister MB-Quadrat sein Trainingsportfolio um den Bereich „Zielgruppe Bewerber“. Dadurch werden die bisher auf den Bereich „Neukundengewinnung“ fokussierten Trainings um eine gerade für Personaldienstleister essentielle inhaltliche Komponente ergänzt. 

Mark Brenner

Mark Brenner

Mark Brenner, Gründer und Inhaber von MB-Quadrat: „Die Kernthemen bei den Personaldienstleistern sind derzeit die Neukundengewinnung und die Rekrutierung. Auf der einen Seite müssen Unternehmen ihren Vertrieb fit machen für einen sich wandelnden Verdrängungsmarkt. Auf der anderen Seite reicht es nicht, mehr Anfragen bzw. Aufträge zu generieren und diese dann nicht besetzen zu können. Das eigene Unternehmen muss als attraktive Alternative zum Wettbewerb dargestellt und aktiv verkauft werden. Was liegt da näher, als ein erfolgreiches Vertriebstrainingskonzept auf die Zielgruppe „Bewerber“ zu adaptieren?! Vorstellungsgespräche sind Verkaufsgespräche - in beide Richtungen!“

Die Trainings (evtl. plus Workshops) richten sich schwerpunktmäßig an Recruiter bei Personaldienstleistern.

In eintägigen Inhouse-Seminaren werden auch die Mitarbeiter, die bisher eher vertriebsfremd gearbeitet haben, mit Methoden und Techniken vertraut gemacht, die einen zielgerichteten Verkauf an die Zielgruppe „Bewerber“ ermöglichen. Das Ziel: ausreichend viele Bewerber für das eigene Unternehmen begeistern.

 

Mehr über MB-Quadrat

MB-Quadrat bietet Beratung, innovative Dienstleistungen und Produkte zu den Themen Vertriebsoptimierung und Personalmarketing an. Dabei stehen wir für langjährige Erfahrung und Vertriebserfolge im HR-Umfeld.

Kontakt

MB-Quadrat
Mark Brenner

Schaumburgstraße 14-16
45657 Recklinghausen 

Fon: 0 23 61 / 3 06 29 55 

info@mb-quadrat.de

www.mb-quadrat.de

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