Der Index verzeichnete auch ein konstantes
Angebotswachstum für Anlagen- und Maschinenbediener und
für Angestellte im Baugewerbe um sechs beziehungsweise
fünf Punkte. Service- und Verkaufskräfte hingegen waren
im Juni weniger gesucht, die Nachfrage nahm hier um neun
Punkte ab.
Davide Villa, CEO der Monster Worldwide Deutschland
GmbH: „Der Anstieg an Online-Stellenangeboten im
Produktionssektor deckt sich mit den Aussagen des
Bundesministeriums für Wirtschaft und Technologie (BMWi),
wonach diese Branche seit Jahresbeginn konstantes
Wachstum verzeichnet. Der Produktionssektor stellt
derzeit verstärkt ein, darunter auch die
Automobilhersteller, die momentan steigende
Verkaufszahlen registrieren – nicht zuletzt wegen der
bevorstehenden Mehrwertsteuererhöhung. Die andauernde
Nachfrage im Baugewerbe belegt darüber hinaus die
derzeitige positive Entwicklung des Geschäftsklimas in
Deutschland.“
Die Ergebnisse des Monster Employment Index für die
vergangenen 14 Monate:
|
Jun 06 |
Mai 06 |
Apr 06 |
Mär
06 |
Feb 06 |
Jan
06 |
Dez
05 |
Nov
05 |
Okt 05 |
Sep
05 |
Aug
05 |
Jul
05 |
Jun
05 |
Mai
05 |
|
115 |
115 |
112 |
113 |
109 |
106 |
109 |
111 |
112 |
111 |
108 |
104 |
103 |
99 |
Die Ergebnisse für Deutschland im europäischen
Vergleich:
|
Land |
Jun 06 |
Mai 06 |
Apr
06 |
Mär 06 |
Feb 06 |
Jan 06 |
Dez
05 |
Nov
05 |
Okt
05 |
Sep
05 |
Aug
05 |
Jul
05 |
Jun 05 |
Mai 05 |
|
Frankreich |
126 |
119 |
123 |
118 |
122 |
107 |
112 |
110 |
111 |
91 |
99 |
114 |
105 |
106 |
|
Deutschland |
115 |
115 |
112 |
113 |
109 |
106 |
109 |
111 |
112 |
111 |
108 |
104 |
103 |
99 |
|
Niederlande |
159 |
155 |
148 |
136 |
126 |
116 |
119 |
113 |
111 |
105 |
105 |
109 |
103 |
102 |
|
Schweden |
129 |
117 |
119 |
117 |
111 |
116 |
109 |
101 |
100 |
97 |
86 |
97 |
111 |
114 |
|
Großbritannien |
125 |
108 |
115 |
120 |
128 |
101 |
118 |
108 |
108 |
100 |
102 |
108 |
105 |
102 |
Acht der im Monster Employment Index erfassten Sektoren
verzeichneten im Juni ein wachsendes
Online-Stellenangebot, wobei Positionen im Transport-,
Post- und Logistiksektor besonders gefragt waren: Hier
stieg der Index um neun Punkte und setzte damit die
kontinuierliche Aufwärtsentwicklung seit Dezember 2005
fort. Dies ist unter anderem auch auf die wachsenden
Exportquoten zurückzuführen, die darüber hinaus auch die
Neueinstellungen im Produktionssektor positiv
beeinflussten.
Nach einem hohen Anstieg im Mai fiel der Index für den
Gesundheitssektor im Juni um sechs Punkte. Vor allem
technische Berufe und Positionen im
Dienstleistungsbereich waren im Gesundheitswesen im
vergangenen Monat weniger gefragt.
Die Nachfrage im Tourismussektor, die im Mai aufgrund
des Saisonbeginns und der Fußball-Weltmeisterschaft
stark zugenommen hatte, fiel im Juni um acht Punkte.
Im
regionalen Vergleich überwiegend konstantes Wachstum am
Online-Stellenmarkt
Nordrhein-Westfalen verzeichnete erneut einen Zuwachs an
Online-Stellenangeboten in allen Sektoren mit Ausnahme
von Land- und Forstwirtschaft und Fischereiwesen. Damit
stieg der Index in Nordrhein-Westfalen in den
vergangenen zwölf Monaten um 15 Punkte.
Nordrhein-Westfalen ist dazu die einzige Region im
bundesweiten Vergleich mit einem Plus an Stellen für
Verkaufs- und Servicekräfte. Auch die Nachfrage nach
gewerblichen Angestellten nahm dort am stärksten zu.
In Baden-Württemberg waren vor allem Juristen,
Handwerker, Anlagen- und Maschinenbediener sowie
Monteure stärker gefragt als im Vormonat. In Bayern
stieg der Index nur um einen Punkt, damit ist Bayern das
Bundesland mit dem geringsten Wachstum an
Online-Stellenangeboten in den letzten zwölf Monaten. Am
meisten nachgefragt wurden wie auch in Baden-Württemberg
Handwerker, Anlagen- und Maschinenbediener sowie
Monteure. Branchenbezogen stieg in Bayern vor allem das
Online-Stellenangebot in Transport, Logistik und
Produktion sowie im Personalwesen und im Öffentlichen
Dienst. Die Nachfrage im IT-Sektor ging hingegen stark
zurück.
In Hessen stieg die Nachfrage am Online-Stellenmarkt
erstmals nach drei Monaten wieder an. Dort erhöhte sich
vor allem das Angebot an Positionen im Baugewerbe, in
der Produktion und im Öffentlichen Dienst.
Der Monster Employment Index wertet monatlich die im
Internet angebotenen offenen Stellen von über 1.400
Webseiten in Deutschland, Frankreich, Großbritannien,
den Niederlanden und Schweden aus. In Deutschland dienen
280 Unternehmens-Webseiten sowie mehr als 10
Online-Stellenbörsen als Datengrundlage.
Weiterführende Informationen zum Monster Employment
Index finden Sie im Internet unter:
http://www.monsterworldwide.com/Press_Room/MEI_GE_de.asp
Über Monster Deutschland
Monster Deutschland (www.monster.de) ist ein führendes
Karriere-Portal im Internet. Firmensitz der Monster
Worldwide Deutschland GmbH ist Bad Homburg bei
Frankfurt/Main. Die Monster Worldwide Deutschland GmbH
ist ein Tochterunternehmen der Monster Worldwide Inc.
mit Sitz in New York, seit 1994 im Bereich
Online-Rekrutierung aktiv und eines der weltweit größten
Stellen-Portale im Internet. Das Angebot umfasst 26
nationale Webseiten mit lokalen Inhalten in 24 Ländern.
Monster Worldwide (NASDAQ: MNST) hat weltweit ca. 4.300
Mitarbeiter und ist in den Aktienindizes S&P 500 und
NASDAQ-100 gelistet.
Die Monster Worldwide Deutschland GmbH ging 2005 aus der
Fusion von Monster Deutschland und der Jobpilot GmbH
hervor, nachdem Monster Deutschland die Jobpilot GmbH
2004 übernommen hat. Monster Deutschland bietet ein
umfassendes Service- und Informationsprogramm rund um
Beruf und Karriere. Qualifizierte Stellenbewerber aus
allen Berufsgruppen und führende Stellenanbieter aus
allen Branchen nutzen das Online-Stellenportal.
Weitere Informationen:
Monster Worldwide Deutschland GmbH
Siemensstraße 15-17
61352 Bad Homburg
Web:
www.monster.de
Presse:
Kai Deininger
Tel.: 0172.679 19 00
Fax: 089.23 88 66-23
E-Mail :
kai.deininger@monster.com
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