stellenanzeigen.de erweitert Kooperationsnetzwerk um 3 weitere Karriereportale

München, 28. Juni 2006 Die Internet-Stellenbörse stellenanzeigen.de hat ihr umfangreiches Kooperationsnetzwerk um drei weitere Expertenportale erweitert. Demnach sind die Jobangebote von stellenanzeigen.de ab sofort auch in die Webseiten der Experten-Netzwerke HRnetworx, SALESnetworx und FINANCEnetworx eingebunden. Unter dem Menüpunkt "Services - JobBörse" werden täglich aktuelle Stellenanzeigen für die jeweilige Zielgruppe
veröffentlicht: Während www.HRnetworx.info eines der führenden Human Resources-Netzwerke im deutschsprachigen Raum ist, richtet www.SALESnetworx.info sein Angebot an die Zielgruppen Vertrieb, Verkauf und Tele-Sales. www.FINANCEnetworx.info spricht in erster Linie Experten aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Steuern an.

Die drei Fachportale gehören zur networx consulting GmbH, die derzeit 12 Internetplattformen für Experten-Netzwerke für verschiedene Zielgruppen betreibt. "Durch die Einbindung zielgruppenspezifischer Jobangebote von stellenanzeigen.de erhöhen wir nochmals die Attraktivität unserer Experten-Netzwerke", erläutert Tjalf Nienaber, Gründer und Geschäftsführer der networx consulting GmbH.

Mit den drei neuen Plattform-Kooperationen baut das Online-Karriereportal zudem das 3-Säulen-Konzept für die Personalsuche weiter aus. Dieses ermöglicht es den Unternehmen, noch gezielter und in größerer Reichweite die gesuchten Zielgruppen anzusprechen und dadurch offene Stellen schneller zu besetzen. Das neue Recruiting-Konzept setzt sich aus den drei Bausteinen stellenanzeigen.de, Branchenportale und Medienkooperationen zusammen. "Mit diesen neuen Kooperationen schafft es stellenanzeigen.de, wechselwillige Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Personal, Finanzen und Vertrieb anzusprechen, die nicht aktiv auf der Suche nach einer neuen Stelle sind. Auf den Webseiten der Expertennetzwerke treffen sich viele hochqualifizierte Spezialisten, um Fachwissen auszutauschen, Kontakte zu pflegen und sich weiter zu entwickeln - für unsere Kunden also eine sehr hochwertige Zielgruppe", sagt Michael Weideneder, Geschäftsführer von stellenanzeigen.de.

stellenanzeigen.de, 1995 gegründet, gehört mit über 800.000 Visits monatlich und mehr als 160.000 Bewerbern in der Datenbank zu den führenden deutschen Online-Stellenbörsen für Fach- und Führungskräfte. Das Internet-Portal für E-Recruiting wird von drei großen deutschen Verlagshäusern getragen. Die WAZ-Mediengruppe sowie die Verlagsgruppen Georg von Holtzbrinck und Ippen werben in mehr als 50 Tageszeitungen mit einer Reichweite von über 9,2 Millionen Lesern in Deutschland für das Portal und bilden damit die Basis für das Wachstum von stellenanzeigen.de. Mit attraktiven Kombi-Angeboten für Online und Print erhöht stellenanzeigen.de signifikant die Erfolgschancen für Unternehmen bei der Personalsuche ebenso wie die Karrierechancen der Bewerber in Deutschland. Mit der Software "HR-Office v2.0" bietet stellenanzeigen.de darüber hinaus eine umfangreiche, web-basierte Software für den Workflow in Personalabteilungen an, insbesondere für eine einfache und schnelle Anzeigenverwaltung und kostensparende Kommunikation mit Bewerbern.

Weitere Informationen: stellenanzeigen.de GmbH & Co. KG, Rablstraße 26, 81669 München, Tel.: 089 / 651076-0, Fax: 089 / 651076-999,
E-Mail: info@stellenanzeigen.de, Internet: www.stellenanzeigen.de

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