Eigentlich suchte SAS gar keinen bestimmten
Arbeitnehmer für eine konkrete Stelle, sondern rief auf,
sich initiativ beim Unternehmen zu bewerben. Das kam an
und war offensichtlich für viele Jobsuchende
interessant. 3.395 Zugriffe verzeichnete die
Stellenanzeige im Februar. Demzufolge suchen Bewerber
nicht nur nach speziellen Tätigkeitsbeschreibungen,
sondern auch nach interessanten Unternehmen, bei denen
sie gerne arbeiten möchten.
JobScout24 gibt nicht nur hilfreiche Tipps zum Thema
Job und Karriere, sondern prämiert auch jedes Jahr mit
dem STAN-Award die beste Stellenanzeige eines
Unternehmens, die sich durch kreative und überzeugende
Bewerberansprache auszeichnet.
Über JobScout24
JobScout24 ist der große Karrieremarkt aus
Deutschland für qualifizierte Fach- und Führungskräfte
und bietet rund 3,14* Mio. potenziellen Nutzern über
22.000 Stellenangebote namhafter Unternehmen.
Zum reichweitenstarken Kooperationsnetzwerk von
JobScout24 zählen unter anderem die renommierten
Fachtitel Computerwoche, PC Welt, tecchannel.de,
Horizont, PR Report sowie die Portale T-Online.de und
freenet.de.
JobScout24 ist Teil der Scout24-Gruppe, deren
Angebote monatlich rund 6 Millionen Menschen nutzen.
Scout24 erleichtert seinen Kunden das Finden oder
Anbieten von Produkten, Services und Kontakten und spart
ihnen damit Zeit und Geld. Neben JobScout24 zählen
AutoScout24, ElectronicScout24, FinanceScout24,
FriendScout24, ImmobilienScout24 und TravelScout24 zur
Scout24-Gruppe. Scout24 ist Teil des T-Online Konzerns.
* (ACTA 2005)
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Arbeitsmarkt, Personaldienstleistungen, Human Resources
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