Kontinuierlich steigende Mitarbeiternachfrage - worldwidejobs.de IT-Jobindex: 20 Prozent mehr offene Stellen

Frankfurt am Main / München – 3. August 2004 – Bei den Top500 deutschen IT Services- und Software-Unternehmen ist der Bedarf an Mitarbeitern im vergangenen halben Jahr um 20 Prozent gestiegen; das ergibt sich aus der jüngsten Auswertung durch den Anfang 2004 von worldwidejobs.de eingeführten IT-Jobindex. Auf den Homepages der größten deutschen IT-Unternehmen waren zu Ende Juli 2004 insgesamt 2.890 freie Jobs verzeichnet gegenüber 2.416 im Februar 2004. Dies zeigt eine mehr als nur verhaltene Erholung des IT-Marktes. Die kontinuierliche Entwicklung seit Jahresbeginn weist auf einen stabilen Trend hin.

Während des gleichen Zeitraums hat sich der Bedarf an Mitarbeitern in den 15 größten deutschen Städten kaum verändert. Es kam lediglich zu einigen Umschichtungen. Während in Stuttgart und Hannover die Zahl der offenen Stellen stark rückläufig war, kam es in Dresden, Nürnberg, Essen und Berlin zu einer verstärkten Mitarbeiternachfrage. Der Großteil des erhöhten Personalbedarfs – immerhin 19 von 20 Prozentpunkten – verteilt sich auf die Regionen. Für die Stellensuchenden heißt dies, dass es auch lohnenswert sein kann, außerhalb der Großstädte nach Jobs zu suchen.

Für Bewerber ist der monatliche IT-Jobindex eine wichtige Hilfe, denn er gibt wesentliche Hinweise für die gezielte branchenspezifische Suche. Der Jobrobot von worldwidejobs.de (www.wwj.de) durchsucht die Homepages der 500 führenden deutschen Software- und Systemhäuser, IT- und Internet-Dienstleister sowie IT-Beratungsunternehmen nach Stellenausschreibungen. Basis des erstmals Ende Februar ermittelten IT-Jobindex ist die Top500 IT-Liste, die von der Lünendonk GmbH und der Nomina GmbH herausgegeben wird.

+++ www.wwj.de +++

worldwidejobs.de ist eine Online-Jobbörse, die durch Einsatz einer intelligenten Suchmaschine den direkten Zugriff auf die online Stellenangebote von Arbeitgebern erlaubt. Dadurch bietet sich Jobsuchenden ein großes Angebot auf einem Jobboard. Ausschreibende Unternehmen erweitern durch eine qualifizierte Platzierung bei worldwidejobs.de mit dem Premium Service ihre Möglichkeiten erheblich, potentielle Bewerber besser zu erreichen.

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